FR10000-ALHOLD L'Air Liquide, société anonyme pour l'Etude et l'Exploitation des procédés Georges Claude
Postée il y a 5 heures
How will you CONTRIBUTE and GROW?
En tant que Assistant Group Transformation PMO, vous serez responsable de l'utilisation de la plateforme de reporting "Next". Cette plateforme permet au management de suivre l'état d'avancement des initiatives de transformation. Vos principales missions incluront :
Orchestrer le bon fonctionnement de l’outil: gestion des workflows, intervention auprès des utilisateurs et création de rapports.
Collecter et analyser les données (Excel/Power BI).
Identifier et comprendre les enjeux des différents stakeholders (directions métiers, management, équipes projet IA et autres) impliqués dans le programme de Transformation.
Organiser et animer des instances de pilotage (comités de suivi, réunions d'avancement, etc.) en assurant la préparation des ordres du jour, la diffusion des supports et la rédaction des comptes rendus.
Établir et maintenir à jour les timelines et les plans d'action des différentes initiatives.
Are you a MATCH?
Programme Grande Ecole de Management ou d’Ingénieur. Ou niveau BAC+5 équivalent.
Une excellente maîtrise d’Excel et PPT est requise, une maîtrise de Power BI est un plus.
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
Bon niveau d'anglais indispensable (à l'écrit et à l'oral).
Air Liquide est labellisé Happy Trainees.
L’alternance se déroule dans le siège historique du Groupe dans le 7e arrondissement de Paris.
Localisation géographique: Paris, France
Date de début souhaitée: mi-juin 2025
Durée: 3 mois
Rémunération: selon profil
Pour en savoir plus sur notre entreprise et obtenir des conseils pour nous rejoindre,
Our Differences make our Performance
At Air Liquide, we are committed to build a diverse and inclusive workplace that embraces the diversity of our employees, our customers, patients, community stakeholders and cultures across the world.
We welcome and consider applications from all qualified applicants, regardless of their background. We strongly believe a diverse organization opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to innovate by living our fundamentals, acting for our success and creating an engaging environment in a changing world.